Lancement d'Alerte en Entreprise Simple et Sécurisé

Le lancement d'alerte en entreprise est la pratique consistant à permettre aux employés de signaler des fautes, fraudes ou comportements contraires à l'éthique au sein de leur organisation. C'est important car cela aide à détecter les problèmes tôt — avant qu'ils ne deviennent des procès coûteux, des amendes réglementaires ou des scandales publics.

La directive européenne et les lois nationales interdisent les représailles contre les lanceurs d'alerte. Les protections incluent la réintégration, les indemnités et les recours juridiques. Whistlelink renforce ces protections avec des canaux de signalement anonymes.

Oui. Whistlelink fournit un signalement entièrement anonyme — pas de suivi IP, pas d'empreinte numérique. Les signalants reçoivent un code de dossier unique pour vérifier les mises à jour et répondre aux questions de suivi sans jamais révéler leur identité.

Le signalement est reçu, trié et attribué à un enquêteur. Le signalant reçoit un accusé de réception et peut consulter les mises à jour ou répondre aux questions via le canal chiffré de Whistlelink — le tout sans révéler son identité.

La plupart des organisations sont opérationnelles en 10 minutes. Configurez votre portail, ajoutez votre marque, invitez votre équipe — et vous êtes prêt à recevoir des signalements. Aucun projet informatique requis.

Oui. Whistlelink est conforme à la directive européenne 2019/1937, aux lois nationales et au RGPD. La plateforme fournit le signalement anonyme, les accusés de réception automatiques, les pistes d'audit et les politiques de conservation configurables.

Absolument. Whistlelink prend en charge plus de 50 langues avec traduction automatique, permettant le signalement dans tous vos bureaux à travers le monde. La plateforme est également conçue pour la conformité au RGPD.